Start
Bloggen /

PTS-bloggen

Nu påbörjas SMP-arbetet med broadcasting och samtalsterminering

7 maj 2018

PTS startar nu marknadsanalysen av broadcastingmarknaderna, grossistmarknaderna för programutsändningstjänster för distribution av marksänd fri-tv och analog ljudradio. Samtidigt påbörjas marknadsanalysen av fast och mobil samtalsterminering; det vill säga samtalsterminering i individuella allmänna telefonnät via en fast anslutningspunkt och samtalsterminering i individuella mobiltelefonnät.

Utreda slutkundsmarknader

Det första steget i marknadsanalysen är att utreda slutkundsmarknaderna och de underliggande grossistmarknaderna för att därefter fastställa de relevanta produkt- och geografiska marknaderna. Nästa steg är att bedöma konkurrenssituationen på de relevanta marknaderna, för att utreda om det finns anledning att förhandsreglera. Om PTS bedömer att det finns behov av förhandsreglering, ska en eller flera aktörer med marknadsmakt, så kallad SMP-aktör, (Siginifcant Market Power) på den relevanta marknaden utses och åläggas minst en skyldighet.

PTS [...]

Bloggredaktionen

Kommentarer [0]

PTS positiv till förbättrad positionering av nödställda

3 maj 2018

I en artikel i DN den 28 april berättar SOS Alarm om planerna på att införa stöd för en teknik som kallas AML och som kan förbättra möjligheterna att positionera den som ringer nödsamtal. Av artikeln framgår att planerna har stött på rättsliga utmaningar vilket har försenat införandet av den nya tekniken.

PTS arbetar aktivt för att den nuvarande rättsliga osäkerheten om AML ska kunna undanröjas. Här är några klargöranden om PTS roll och vad vi har sagt när det gäller införandet av AML.

Förmedling av nödsamtal är en samhällskritisk uppgift för de svenska teleoperatörerna. Operatörerna ska medverka till att nödsamtal förmedlas utan avbrott och att SOS Alarm ska få tillgång till information om vem som ringer och var denne befinner sig. Detta framgår av lagen om elektronisk kommunikation och PTS föreskrifter. PTS bedriver tillsyn för att operatörerna ska följa dessa regler och kan vidta åtgärder om så inte skulle vara fallet.

När det gäller positionering av [...]

Staffan Lindmark

Chef enheten för säker och konfidentiell kommunikation

Kommentarer [0]

God arbetsmiljö – en förutsättning för att vara en attraktiv arbetsgivare

27 april 2018

På en modern arbetsplats tar man gärna en god arbetsmiljö för given. Men en god arbetsmiljö uppstår inte av sig själv. Det krävs strukturerade processer och systematiskt arbetssätt för den fysiska arbetsmiljön och de mer psykosociala aspekterna, alltifrån hur vi förhåller oss till varandra till arbetsbelastning och tydliga förväntningar.

Vi som arbetar med HR-frågor på PTS arbetar dagligen för att bädda för att ledarna i organisationen ska ha förutsättningar för att arbeta med sitt arbetsmiljöuppdrag, som förstås bara är en del av en ledares vardag.

Kul att gå till jobbet

Ett kvitto på att vi på PTS lyckas med att ge våra ledare och medarbetare rätt förutsättningar visar sig bland annat i den medarbetarundersökning som i år igen gav mycket fina resultat. Enligt vår leverantörs kunddatabas ligger vi i toppskiktet bland alla deras kunder. Bland annat tycker 96 procent av PTS medarbetare att man är motiverad i sitt arbete, och 97 procent tycker att det är kul [...]